为加强机关内部管理，海安县编办对保密制度、学习制度和请示报告制度进行了修改、完善，从制度上堵塞漏洞，用严格的制度规范全办人员的行为，形成用制度管理的良好局面。

一是完善学习制度。明确学习内容以政治理论、机构编制工作政策法规和公务员应知应会知识等为主；学习时间结合周例会进行机关党员干部学习；学习方式主要采取集中上课、轮流导学、观看录像、交流研讨、自学等形式进行。

二是完善请示报告制度。明确涉及本办急办事项、工作计划完成情况、工作中遇到的重大问题和执行任务中需要协调解决的事项等9项需要请示报告的事项，并具体就这9个事项的报告程序进行了规范；同时还对请示报告的相关要求进行了明确。

三是完善了保密制度。主要对以前制定的保密制度中与新形势不相适应的部分进行了修订，特别是针对新媒体蓬勃发展的条件下机构编制工作人员应当遵守的保密准则进行了明确，同时还对计算机、移动存储介质的使用、保管提出了要求。